НОВОСТИ
“Образование и Карьера EXPO 2012” 13-ая международная специализированная выставка
С 14-го по 16 ноября 2012г. в выставочном комплексе “Логос EXPO” состоялась 13-ая международная специализированная выставка “Образование и Карьера EXPO 2012”. Целью выставки является содействие укреплению связи образования и бизнеса. Участниками выставки стали учебные заведения, международные и местные организации, осуществляющие учебно-образовательные программы, частные агентства занятости.
Рекрутинговая компания “Танжер” также участвовала в работе выставки, где провела акцию по бесплатной регистрации всех желающих.
Всем участникам выставки “Образование и Карьера EXPO 2012” были вручены сертификаты.
Сегодня международный день рекрутера – наш профессиональный праздник!!!
Поздравляем всех коллег из разных стран, желаем процветания, бодрого настроения и вдохновения для нашей нелегкой работы! С праздником!!
Коллектив рекрутинговой компании “Танжер”
Циркулярная трудовая миграция: Армения-Польша
10-го сентября 2012 г. Международный центр развития человека совместно с Международной организацией по Миграции при содействии Европейского союза в рамках проекта “Усиление научно-аналитического управления трудовой миграции в Армении” организовали он-лайн совещание на тему “Циркулярная трудовая миграция: Армения-Польша”.
На совещании обсуждался ряд вопросов, связанных с проводимой миграционной политикой, а также представители двух стран обменялись мнениями и опытом.
“Обучение для гарантированной работы и работника”, первая конференция Национального Фонда Обучения
6-ого сентября 2012 г. в гостинице “Мариот Армения” состоялась первая конференция Национального Фонда Обучения по теме “Обучение для гарантированной работы и работника”. С приветственной речью выступил министр Образования и Науки РА А.Ашотян. В своей речи министр озвучил ряд проблем, связанных с вопросами непрерывного профессионального обучения, в частности отметил, что и работодатель должен быть готов сегодня участвовать в образовательных процессах, для решения и содействия важных вопросов, связанных с подготовкой квалифицированных работников. По мнению министра модель “Обучение на протяжении всей жизни” требует долгосрочных инвестиций для формирования востребованной и качественной рабочей силы, которая в дальнейшем обеспечит экономический рост предприятий. Директор Национального Фонда Обучения госпожа М.Акопян представила направления, задачи и возможности деятельности фонда. На конференции обсуждались спрос и задачи трудового рынка Армении, требующие дополнительной поддержки и содействия, направленные на усовершенствование профессиональных навыков. Были предложены также механизмы пополнения финансовых средств Национального Фонда Обучения.
Национальная идеология – истоки и современность
9 августа 2012 г. ассоциация “Образование взрослых и обучение на протяжении всей жизни” (соучредителем которой является рекрутинговая компания “Танжер”) совместно с международным фондом арменоведческих исследований АРМЕН в рамках программы “Признание истины” провела очередное культурное мероприятие на тему “Национальная идеология – истоки и современность”. Докладчик - архимандрит Комитас Овнанян.
На встрече затрагивалась очень актуальная на наш взгляд тема – необходимость национальной программы, которая бы была призвана не предавать забвению наши исторические ценности и определяла бы цели и задачи нашего народа, в какой бы точке Земного шара он ни находился.
Культурное мероприятие: аймарский и армянский языки – в чем их общность?
Встреча в Республиканском союзе работодателей Армении в рамках проекта развития женского предпринимательства
С 1—го по 3-ее августа 2012 г. состоялась встреча в Республиканском союзе работодателей Армении в рамках проекта развития женского предпринимательства. Цель встречи – оказание помощи женщинам-предпринимателям, содействие развитию их бизнеса.
01.08.2012г. Статья-беседа корреспондента АрмИнфо с директором рекрутинговой компании Танжер Наной Геруни
Армянские рекрутеры бьют тревогу из-за нехватки специалистов в сферах IT и фармацевтики
http://www.arminfo.am/index.cfm?objectid=79CFF1D0-DBDA-11E1-A991F6327207157C
Армянские рекрутеры бьют тревогу из за нехватки специалистов в приоритетных областях экономики, в частности в сфере информационных технологий (IT), фарминдустрии, а также в области пищевых технологий. Как сообщила в интервью АрмИнфо глава рекрутинговой компании Tanger, председатель Отраслевого Союза частных кадровых агентств Нана Геруни, ряд специальностей в вышеназванных сферах национальной экономики сохраняют свою вакантность на протяжении последних 7-8 лет. "Сейчас проблема нехватки этих специалистов еще более актуальна, чем когда-либо", - заметила Н.Геруни.
Тренинг в рамках программы USAID
23 и 24 июля 2012 г. в рамках проекта USAID состоялся тренинг на тему “Развитие предприятий и конкурентоспособность на рынке”, проводимый для частных агентств занятости. Тренинг проводил международный эксперт и консультант по службе занятости и развития трудовых ресурсов Филип Херст. Господин Херст представил основы развития и совершенствования частных агентств занятости в Армении, их роль в развитии бизнес конкурентоспособности. Цель тренинга – направить работу частных агентств занятости в русло международных стандартов, пробудить стремление поднять авторитет частных рекрутинговых компаний, ознакомить их с основными статьями 181-й Конвенции МОТ, принятой в 1997 г. , а также представить Международную конфедерацию частных агентств занятости CIETT, их цели и роль в международном контексте представления интересов частных агентств занятости.
В работе семинара принимали участие представители и нашей компании.